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PROYECTOS EN EJECUCIÓN
 
 
 
 
Nombre del proyecto:
“Pistas” Metodológicas para la Comunicación y el Trabajo de Gestores Sociales Constructores de Paz y Desarrollo.
 
Ubicación geográfica:
Departamento: Magdalena
 
Origen:
Como protección y prevención.
 
El proyecto fue promovido por:
Comunidades indígenas y ONGs implicadas
 
Situaciones concretas que nos llevaron a desarrollar el proyecto:
El alto índice de violencia en el departamento.
La falta de solidaridad de las comunidades.
La aceptación de la violencia.
La ausencia de personas comprometidas con los procesos de desarrollo y programas sociales generadores de paz.
La impunidad.
 
Participan o actúan directamente en el proyecto:
Comunidad en general, comunidades indígenas, comunidades negras, jóvenes, ONGs y demás organizaciones implicadas
 
Objetivo general:
Creación de una metodología pedagógica para la comunicación y el trabajo de gestores sociales constructores de paz y desarrollo.
 
Objetivos específicos:
Activar la comunicación como parte fundamental de liderazgo.
Formación de gestores sociales (veedores).
Formación de líderes activos y pasivos de todos los municipios como constructores de paz y desarrollo.
 
Resultados obtenidos:
Formación de líderes dentro de los municipios.
Veedores dentro de las políticas de paz.
Multiplicadores para diferentes corregimientos.
Gestores de proyectos sociales.
Grupos de trabajo municipales con los inspectores de policía y autoridades.
 
Actividades que se realizan:
Identificación.
Diagnósticos.
Sociabilización entre entes administrativos y comunidad.
Talleres.
Acuerdos.
Encuentros.
Intercambios de experiencias intermunicipales.
 
Beneficiarios:
La comunidad en general, comunidades indígenas, comunidades negras, jóvenes, educadores, mujeres, la iglesia, Gobierno Municipal, Gobierno Departamental, Gobierno Nacional, Empresa Privada o gremio, Entidad de Cooperación internacional, ONGs y demás organizaciones implicadas.
 
Beneficios que reciben:
Asesorias.
Educación.
Asistencia integral.
Asistencia Legal.
Liderazgo.
Participación.
Gestión.
 
Fortalezas:
Sentido de pertenencia.
Liderazgo en procesos.
Participación activa en el desarrollo de su municipio.
Compromiso de gestionar proyectos sociales.
No depender solo de papá estado.
Ser verdaderos comunicadores y maestros de la paz.
 
Debilidades:
El difícil acceso a los municipios.
La falta de recursos económicos.
La falta de apoyo gubernamental.
 
Apoyo recibido :
Técnico
Económico.
Logístico
 
FOTOGRAFÍAS RELACIONADAS
Imágenes población beneficiaria.
 
 
 
 
     
 
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